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為加強(qiáng)園區(qū)綜合行政執(zhí)法力度，全方位監(jiān)管工業(yè)園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、消防、環(huán)保等事項(xiàng)的落實(shí)，特面向社會(huì)公開招聘15名綜合行政執(zhí)法協(xié)管員，主要從事綜合行政執(zhí)法的協(xié)助管理工作。
一、招聘單位及人數(shù)
合作區(qū)綜合執(zhí)法局協(xié)管員15名。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神；
3.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件；
4.自愿從事綜合行政執(zhí)法協(xié)管員工作，服從組織分配；
5.國(guó)家統(tǒng)招滿洲里市戶籍全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷，退伍軍人高中以上學(xué)歷；
6.年齡在30周歲及以下（1987年7月1日以后出生），同等條件下退伍軍人優(yōu)先聘用；
7.滿洲里市生源的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生；
8.由于需要經(jīng)常野外作業(yè)，工作環(huán)境、條件較艱苦，因此只招聘男性。
三、報(bào)名程序
（一）報(bào)名。報(bào)名工作由合作區(qū)人社局負(fù)責(zé)，報(bào)名時(shí)間為2017年7月18日9:00—7月26日17:00（周六、日休息），報(bào)名地點(diǎn)在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓208室，聯(lián)系咨詢電話：6260614。報(bào)考者需攜帶本人近期2寸正面免冠證件照、戶口本原件復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證原件復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明（報(bào)考者自行打印）并按照要求填寫報(bào)名信息。報(bào)考者在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷（填寫學(xué)習(xí)、工作起止年月，工作單位、職務(wù)等），時(shí)間不得間斷或空缺。不按照要求填寫報(bào)名信息的，審核不予通過。報(bào)考者所填報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，凡弄虛作假者，將取消考試或錄用資格。
（二）報(bào)名確認(rèn)
1.合作區(qū)人社局進(jìn)行資格審核后，通知報(bào)考者繳納考務(wù)費(fèi)，即完成報(bào)名確認(rèn)，逾期視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)時(shí)報(bào)考者須攜帶本人二代居民身份證?？紕?wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照自治區(qū)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.發(fā)放準(zhǔn)考證。2017年7月27日9:00—17:00前，通過報(bào)名確認(rèn)的報(bào)考者在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓208室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試
考試分為筆試和面試，均為漢文制卷，對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言、文字作答的按零分處理。筆試和面試分別為100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%，總成績(jī)滿分為100分。
（一）筆試
1.筆試考察內(nèi)容不劃定復(fù)習(xí)范圍，不指定參考書目。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人第二代居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
3.成績(jī)查詢。筆試當(dāng)日18時(shí)，報(bào)考者可在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓一樓公示板查詢筆試成績(jī)。
（二）面試
1.面試公告。報(bào)考者可于筆試成績(jī)發(fā)布后在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓一樓公示欄查閱面試相關(guān)通知。
2.資格確認(rèn)。面試前，由合作區(qū)人社局根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序確定進(jìn)入面試資格人員，并在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓進(jìn)行公布。入圍面試人選最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，則一并進(jìn)入面試。
3.面試形式。面試主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
（三）考試總成績(jī)計(jì)算方法：應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，按照崗位招聘人數(shù)和考試總成績(jī)由高到低依次等額確定體檢和考察人員。
體檢應(yīng)在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒不參加體檢的、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，取消錄用資格。
體檢結(jié)束后，進(jìn)入考察程序的考生須提供就讀院校、實(shí)習(xí)單位、家庭住址所在社區(qū)或家庭住址所在派出所出具的考察（政審）材料，考生因違法違紀(jì)等行為受到相關(guān)處分的，取消錄用資格。因體檢或考察不合格出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)?？荚嚳偝煽?jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)排名先后確定聘用人員。
六、公示
合作區(qū)人社局根據(jù)考生成績(jī)排名情況，按招聘崗位數(shù)由高分到低分確定招聘人員名單，并在合作區(qū)管委會(huì)辦公大樓公示欄上予以公示，公示期限為3天。招聘工作接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。招聘過程中如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消考生聘用資格。
七、聘用和待遇
（一）公示結(jié)束后，對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。
（二）考生聘用按照總成績(jī)從高分到低分依次聘用?？荚嚳偝煽?jī)低于60分，不予聘用。
（三）招聘工作結(jié)束后，因考生違紀(jì)或自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)名額空缺的不再進(jìn)行補(bǔ)錄。應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠(chéng)信檔案。
（四）聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同聘用制，用人單位須與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同，期限一般不低于3年。勞動(dòng)合同中應(yīng)與聘用人員約定試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用，月工資2300元，按規(guī)定繳納5險(xiǎn)；試用期間或期滿工作表現(xiàn)不合格的，取消聘用。
八、其他
（一）嚴(yán)格程序，確保公正。招聘工作要做到招聘人數(shù)公開、報(bào)考條件公開、公共科目筆試和專業(yè)測(cè)試成績(jī)公開、進(jìn)入體檢考核人員名單公開。
（二）加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅紀(jì)律。招聘結(jié)果將面向社會(huì)進(jìn)行公示，接受社會(huì)各界監(jiān)督。報(bào)考和考試過程中如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消相關(guān)人員聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
（三）未盡事宜由合作區(qū)人社局研究決定。
以上信息為滿洲里市邊境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)管理委員會(huì)委托我中心發(fā)布，發(fā)布時(shí)間：2017年7月18日至7月26日。有關(guān)事宜，請(qǐng)咨詢滿洲里合作區(qū)人社局，聯(lián)系咨詢電話：6260614。
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